聞かなくても分かる事を聞いてくるスタッフへの対応法パート②
今回は『クリニックの文化を作る』という視点からの対応法を、お伝えします。
最も大切なポイントは【△△の○を共有する】という事です。
これはミーティングや会議の場で何度も繰り返し伝えていく事が、とても重要になってきます。
聞かなくても分かる事を聞いてくるスタッフへの対応法パート②
今回は『クリニックの文化を作る』という視点からの対応法を、お伝えします。
最も大切なポイントは【△△の○を共有する】という事です。
これはミーティングや会議の場で何度も繰り返し伝えていく事が、とても重要になってきます。